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04/out/2021

Para que o colaborador se sinta acolhido e humanizado, é importante que a empresa onde trabalha esteja presente em todos os momentos da vida.

Visitar o colaborador afastado da sua empresa e dar total suporte é uma coisa que só mãe faria não é? O famoso “amor de mãe”.

#Provisa exubera amor pelo ser humano, em outras palavras, ela criou mais um programa corporativo para a empresa dos clientes.

É o Visita aos Afastados.

Ele existe com o objetivo de estreitar a comunicação entre o colaborador e a empresa, através da Escuta, Acolhimento, Assistência e Acompanhamento Domiciliar e Hospitalar. Ou seja, mensalmente é realizado uma visita ou contato com os colaboradores que estão de licença médica ou licença maternidade.

A visita aos afastados tem o intuito de estar próximo e dar apoio àqueles que, por determinado tempo, se dedicaram e contribuíram para o crescimento da corporação.

Veja vídeo da assistente social:

Daniele Souza – Assistente Social Provisa

#saude #acolhimento #provisa #assistencia #planodesaude #acompanhamento #gestaodesaude #manaus #saopaulo #joinville

 


 

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